Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) ES 3 inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) geben dir die persönliche Sicherheit, die du verdienst.
Sinn & Verantwortung: Du leistest einen wichtigen Beitrag für die Gemeinschaft und erlebst direkt, wie deine Arbeit das tägliche Leben unserer Kinder und Jugendlichen bereichert.
Wertschätzung & Anerkennung: Wir legen großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit, bei der du dich auf feste Ansprechpersonen verlassen kannst – zugleich bieten wir dir ein kollegiales Miteinander und den Freiraum für selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten.
Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass, Gymondo und zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad sowie Rabatten über corporate benefits unterstützen wir deine Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.