Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage und Zeitzulagen geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.
Sinn & Verantwortung: Gestalten Sie mit uns einen Ort, an dem Menschen Unterstützung und Orientierung finden – und Sie einen Arbeitsplatz, der Sie erfüllt. Unser Team steht für Offenheit, Zusammenhalt und Entwicklung – fachlich wie menschlich.
Wertschätzung & Anerkennung: Wir nehmen uns Zeit für Ihre sorgfältige Einarbeitung, freuen uns auf aktive Mitgestaltung und setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit – inklusive zusätzlichem Treueurlaub bei Dienstjubiläen.
Perspektive & Entwicklung: Ihre persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig - durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot, begleitende Supervisionen und regelmäßige Teamgespräche fördern wir Ihr Know-how.
Extras: Wir bieten ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, einen Zuschuss zum Firmenfitnessnetzwerk EGYM Wellpass sowie zum Jobticket. Zusätzlich bieten wir Dienstradleasing über JobRad und Rabatte über corporate benefits – ganz nach Ihrem Bedarf.